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劳动合同没盖章有效吗
没盖章
的
劳动合同
是否
有效
答:
法律分析:没盖章的劳动合同,但是有双方签名的,可以有效;如果没有双方签字或者盖章的,合同无效
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法...
劳动合同没
有
盖章
是否
有效
答:
无效
。用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应在劳动合同上签章。即由法人代表签字,并加盖企业公章。公司在劳动合同上没有加盖公司的公章是不符合劳动法规定的,但这个问题主要是由公司的过错造成的,如果因为劳动合同无效导致你...
劳动合同没
有盖公章
有效吗
答:
法律分析:未加盖用人单位公章的劳动合同效力应该根据实际情况进行判断
,对于用人单位未在劳动合同上加盖公章,但是有其法定代表人或用人单位授权的人签字的劳动合同或者劳动者和用人单位已经实际履行劳动合同的义务,尽管劳动合同在...
劳动合同没
有盖公章
有效吗
答:
法律分析:一般是有效的
。用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人签字即可表示劳动合同生效。仅凭没有盖公章,就认定劳动合同没有生效,在法律上是站不住脚的。为防止隐患,...
签合同时
合同没
盖公章
答:
签
合同没
盖公章
有效
,但要求合同上有签名或手印。根据法律规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、
盖章
或者按指印时合同成立,所以合同上未盖章,但当事人在合同上签字或按手印的,合同依然可以成立且生效。...
劳动合同
只签字
没盖章
是不是
有效
答:
法律分析:
劳动合同
若双方都签字不
盖章
是具有法律效力的。从我国相关法律法规来看,用人单位盖章并不是劳动合同生效的必要条件,当协商签订的劳动合同双方都签字后,劳动合同也即时生效,具有法律效应,一般为了保险起见,劳动合同...
劳动合同没
有盖公章
有效吗
答:
一、
劳动合同没
有盖公章
有效吗
1、
没盖章
的劳动合同,但是有双方签名的,可以有效,没有双方签字或者盖章的,合同无效。用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件,在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人签字即可表示劳动...
劳动合同
一式两份,我这一份没有签字
盖章
,还
有效吗
?
答:
您好,没有签字
盖章
的合同并不完全
有效
。在大多数情况下,缺乏签字或盖章的合同可能无法执行或被认为是无效的。这是因为签字和盖章是确认合同双方同意合同条款的方式之一。如果一份
合同没
有签字或盖章,那么它可能被视为未经...
劳动合同没盖章有效
不
答:
劳动合同
不一定要
盖章
才能生效。只要双方在劳动合同上签字或者在劳动合同上留下书面确认的名字、印章、电子签名等足以确认其真实意愿的标识,都可以视为
有效
的劳动合同。因此,用人单位和劳动者在签订劳动合同时,应当注重合同的...
劳动合同没
有
盖章
是否
有效
答:
劳动合同没
有
盖章
一般无效,但有用人单位法定代表人或用人单位授权的人签字,且不存在以下情形则以下:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者...
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