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厂里没事做保底工资有没有
...员工轮休我们拿保底的,轮休期间,员工能拿
保底工资
吗?
答:
轮休期间是
没有工资
的,你要想公司为什么要你们轮休,就是
没事干
,节约工资啊。
公司
没事做
放假是否有
工资
?
答:
公司
没事做
放假,公司是要给员工发
保底工资
的,因为放假是公司造成的,责任甴公司承担,所以说公司没事做,放假是要给发工资的。
公司
没有
说降
工资
、
没事做
就不用你上班、给深圳最底
保底
百分之八十工资...
答:
这是合法的。疫情没结束,各行业都受到冲击,不上班能发点钱已很不错了
工厂
按计件工资支付
没有保底工资
也
没有事做
,请问工资怎么算?
答:
1、
工厂
按计件
工资
支付,
没事做
的时侯,支付的工资不得低于当地最低工资。2、法律依据:《最低工资规定》第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等...
一个月没上班有
保底工资
吗
答:
没上班就
没工资
,
没有保底工资
。个人观点,仅供参考。
无责任底薪真的会给吗
答:
通俗点说,就是不管
厂里有没有事做
,老板都要付你这个钱。
保底工资
与无责底薪,实际上是一个意思,两种说法。都是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标也可以拿到该单位所规定的最低薪水。只要劳动者在用人单位正常的劳动时间内劳动,都要支付给劳动者的劳动报酬。通常情况下,企业是按保底工资...
工厂没事做
,
工资
怎么算
答:
这个要看公司政策,如果公司比较好,他们一般会算带薪假,虽然
没事
,但是会按上班算;但是一般公司没这么好,一般会给你点补助(例如你每日正常出勤工资是50元/天,他可能补贴你每天10元)最差的就是当事假的了,这样没事就
没工资
。
工厂没事做
放假
工资
怎么算
答:
工厂没事做
放假
工资
的发放要分情况:1、停工停产一个月内的,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同约定的标准支付工资,因为有相关的法律规定,非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;2、停产超出一个月的,若劳动者提供了正常劳动...
保底工资
是什么意思啊
答:
工人在
工厂
工作时,一般采用工作底薪加奖励。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时,未能拿到全勤工时,且上班天时明显不够的情况下,公司采取的一种维持员工正常生活的工薪制度。一般来说是指劳动者提供正常劳动的情况下获得的最低的劳动报酬。在法律上
没有保底工资
的概念,各地方政府会根据...
厂里没事做
放假一个月,按照劳动合同法
有没有保底
的基本
工资
发放...
答:
如果非个人原因公司放假,第一个
工资
支付周期内公司应该按正常标准发放工资,如果放假超过了一个月,公司需要按月支付工人生活费,生活费标准不能低于你们当地的最低生活保障。不过实际情况公司可能能少发就少发,能不发就不发,建议与公司先协商,如果协商不成,可以申请劳动仲裁。
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